In-house Training

In-house Training

หลักสูตรฝึกอบรมภายในองค์กรที่ออกแบบเฉพาะตามความต้องการของคุณ

WISDOM MAX CENTER | CREATE YOUR WISDOM FOR GROWTH
WISDOM MAX CENTER | CREATE YOUR WISDOM FOR SUCCESS
WISDOM MAX CENTER | CREATE YOUR WISDOM FOR PROFITABILITY

We are the Training Institute that is committed to providing knowledges and potentials for people development

Leadership & Communication for Leader

การพัฒนาภาวะผู้นำกับการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ

ในโลกธุรกิจปัจจุบันที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและมีความซับซ้อนมากขึ้น ภาวะผู้นำและทักษะการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพเป็นปัจจัยสำคัญที่จะนำองค์กรไปสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน ผู้นำในทุกระดับ ล้วนต้องเผชิญกับความท้าทายในการบริหารทีมงาน การสร้างแรงจูงใจ และการสื่อสารเพื่อขับเคลื่อนเป้าหมายองค์กร การสื่อสารที่มีประสิทธิภาพคือหัวใจของความเป็นผู้นำ ผู้นำที่สามารถถ่ายทอดวิสัยทัศน์ สื่อสารเป้าหมาย และสร้างความเข้าใจที่ตรงกันกับทีมงาน จะสามารถลดความขัดแย้ง เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน และสร้างบรรยากาศการทำงานที่เอื้อต่อความสำเร็จร่วมกัน หลักสูตรนี้จึงออกแบบมาเพื่อเสริมสร้างทั้งภาวะผู้นำและทักษะการสื่อสารให้กับบุคลากรในองค์กร โดยมุ่งเน้นการผสมผสานระหว่างองค์ความรู้ด้านทฤษฎีและการฝึกปฏิบัติ เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำไปประยุกต์ใช้ได้จริงในการทำงาน

ระยะเวลา 1 วัน
30 คน
กลาง - สูง

วัตถุประสงค์การเรียนรู้

1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจแนวคิดและหลักการของภาวะผู้นำที่มีประสิทธิภาพ รวมถึงรูปแบบภาวะผู้นำที่หลากหลายและการปรับใช้ให้เหมาะสมกับสถานการณ์

2. เพื่อพัฒนาทักษะการสื่อสารที่จำเป็นสำหรับผู้นำ ทั้งการฟังอย่างตั้งใจ การสื่อสารอย่างชัดเจน และการให้ข้อมูลย้อนกลับอย่างสร้างสรรค์

3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถวิเคราะห์รูปแบบภาวะผู้นำของตนเอง ค้นพบจุดแข็งและโอกาสในการพัฒนา เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการเป็นผู้นำ

หัวข้อฝึกอบรม

หัวข้อฝึกอบรม

Module ที่ 1 ผู้นำกับการเข้าใจตนเองและผู้อื่น (Self & Other Understanding)

  • ความสำคัญ บทบาท หน้าที่ ของหัวหน้างาน / ผู้นำ (Role & Responsibility of Leader)
  • บทบาทหัวหน้างานจาก “คนเก่ง” สู่ “ผู้นำทีม”
  • ความแตกต่างระหว่างผู้จัดการและผู้นำ ( Leader & Manager )
  • ภาวะผู้นำเชิงพฤติกรรม (Leadership Behavior) ที่ทีมต้องการจริง
  • 3 รูปแบบพฤติกรรมของผู้นำ (Leader Behavior) ที่มีผลต่อการบริหารจัดการผู้ใต้บังคับบัญชา
  • คน 4 แบบกับรูปแบบภาวะผู้นำ (แบบสั่งการ แบบโค้ช แบบสนับสนุน แบบมอบหมายงาน)       ( Situational Leadership)
  • ภาวะผู้นำและรูปแบบการเป็นผู้นำที่ดี (Good Leadership)
  • ภาวะผู้นำ 5 ระดับ  ( 5 Level of Leadership) John C. Maxwell
  • ภาวะผู้นำในวิถีใหม่ ( Leadership in the Next Normal )

Module ที่ 2 ผู้นำกับการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ ( Communication for Leader)

  • องค์ประกอบของการสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ (Communication Paradigm)
  • เทคนิคการสื่อสารประสิทธิภาพสูง (Communication for High Performance)
  • การสื่อสารสำหรับผู้นำด้วย TAPS Model (Coach, Mentor/Coaching, Consulting, and Counseling) กับการนำไปประยุกต์ใช้งาน
  • การฟังเชิงลึก (Active Listening) สำหรับผู้นำ
  • เทคนิคการให้ Feedback เชิงบวกและสร้างสรรค์
  • การรับ Feedback จากทีมอย่างมืออาชีพ
  • การใช้การสื่อสารแบบ Feedforward เพื่อสร้าง Engagement

สนใจหลักสูตรนี้?

กรอกข้อมูลเพื่อขอรับคำปรึกษาและใบเสนอราคา

รูปแบบการฝึกอบรมที่ต้องการ

ช่วงเวลาที่ต้องการฝึกอบรม

ระดับของพนักงานที่เข้าอบรม

งบประมาณการฝึกอบรมต่อวัน