In-house Training
หลักสูตรฝึกอบรมภายในองค์กรที่ออกแบบเฉพาะตามความต้องการของคุณ
We are the Training Institute that is committed to providing knowledges and potentials for people development
In-house Training
การบริหารแรงงานสัมพันธ์อย่างสร้างสรรค์
- wisadmin
- 27 ส.ค. 2568
- 18 ครั้ง
บุคลากรของบริษัทคือกุญแจสำคัญที่จะทำให้บริษัทบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ได้หรือไม่ ซึ่งการที่บุคลากรของบริษัทจะช่วยกันทำงานและพัฒนางานให้บริษัททำได้ตามเป้าหมาย บุคลากรของบริษัทจะต้องพร้อมใจกันที่จะทำงานและเสียสละ ทุ่มเท เพื่อบริษัทอย่างเพียงพอในการจะทำให้บุคลากรของบริษัทเห็นความสำคัญของตนเองที่มีต่อความอยู่รอดของบริษัทอย่างจริงจัง จำเป็นจะต้องสร้างจิตสำนึกให้บุคลากรเหล่านั้นรักองค์กรและตระหนักถึงบทบาทหน้าที่ที่ตนเองต้องปฏิบัติ รวมทั้งเห็นความสำคัญของการทำงานร่วมกันอย่างชัดเจน ซึ่งถือเป็นหน้าที่ของผู้ที่รับผิดชอบด้านการบริหารแรงงานสัมพันธ์ และ หัวหน้างานทุกระดับจะต้องช่วยกันเสริมสร้างให้เกิดสิ่งนี้
วัตถุประสงค์การเรียนรู้
- เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรม เข้าใจมุมมองสากล เกี่ยวกับการบริหารแรงงานสัมพันธ์
- เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรม มีเทคนิคและ สามารถสื่อสารกับพนักงานได้อย่าง มีประสิทธิภาพ
- เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรม เข้าใจจิตวิทยาในการบริหารลูกน้อง
- เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรม ทราบถึงเทคนิคในการสร้างแรงงานสัมพันธ์ที่ดีในหน่วยงาน
- เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรม รู้แนวทางป้องกันปัญหาแรงงานสัมพันธ์ในองค์กร
หัวข้อในการบรรยาย
- แนวคิดในการบริหารแรงงานสัมพันธ์อย่างสร้างสรรค์
- แนวทางการสร้างแรงงานสัมพันธ์ที่ดี (บริหารอย่างไร ได้ใจพนักงาน)
- ผลกระทบของแรงงานสัมพันธ์ที่ไม่ดี (กรณีศึกษาที่เกิดขึ้นจริง)
- การวัดและ ประเมินผล ด้านแรงงานสัมพันธ์ในองค์กร
- การสื่อสาร อย่างไรไม่ให้เกิดปัญหา แรงงานสัมพันธ์ในองค์กร
- เทคนิคการจัดการ กับประเด็นปัญหา และ เรื่องร้องเรียนของพนักงาน
- ตัวอย่างโครงการ เสริมสร้างแรงงานสัมพันธ์ที่ดีในองค์กร
- แนวทางการบริหารแรงงานสัมพันธ์เชิงรุก ในองค์กร
- ข้อกฎหมายเกี่ยวกับแรงงานสัมพันธ์ ที่มักเป็นต้นเหตุของปัญหาในองค์กร
หลักสูตรเหมาะสำหรับ
- นายจ้าง / หัวหน้างาน / ตัวแทนพนักงาน / สหภาพแรงงาน
รูปแบบการอบรม :
- การบรรยาย 50 %
- ตัวอย่างปัญหาแรงงานที่เกิดขึ้นจริง 40 %
- การแบ่งปันการเรียนรู้ร่วมกัน, แลกเปลี่ยนประสบการณ์ 10 %
จำนวนผู้เข้าอบรม : ไม่เกิน 30 ท่านต่อรุ่น
ระยะเวลาการอบรม : 1 วัน (เวลา 09.00 - 16.00 น.) จำนวน 6 ชั่วโมง
หลักสูตรที่เกี่ยวข้อง
สนใจหลักสูตรนี้?
กรอกข้อมูลเพื่อขอรับคำปรึกษาและใบเสนอราคา
